Erdrich Linda 02298

Ingenieur Automatisierungstechnik / Elektrokonstruktion & Inbetriebnahme (m/w/d)

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Standort: Renchen-Ulm Beschäftigungsart: Vollzeit Karrierelevel: Berufseinsteiger & Berufserfahrene Unternehmen: Sander Automation GmbH

Wir suchen dich!

Innerhalb der Erdrich-Firmengruppe, suchen wir für unsere Tochtergesellschaft Sander Automation GmbH Verstärkung!
Entwickle innovative Steuerungs- und Automatisierungslösungen für Sondermaschinen und begleite spannende Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme.

Ansprechpartner

Ansprechpartner

Anna Horbach

bewerbungen@erdrich.de

07843 705 – 1925

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Konstruktion elektrischer Steuerungs- und Automatisierungslösungen für Sondermaschinen und Transferanlagen
  • Erstellung von Schaltplänen, Stücklisten und technischen Dokumentationen unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen, Normen und Sicherheitsvorgaben
  • Begleitung von Projekten über den gesamten Prozess hinweg, von der Planung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme beim Kunden
  • Durchführung von Inbetriebnahme- und Servicearbeiten beim Kunden vor Ort
  • Analyse technischer Störungen sowie Beratung und Unterstützung von Kunden und internen Fachbereichen bei technischen Fragestellungen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik, alternativ ein Studium mit entsprechendem Schwerpunkt
  • Erfahrung im Sondermaschinen-, Anlagen- oder Schaltschrankbau
  • Gute Kenntnisse in der Automatisierungs-, Steuerungs- und Antriebstechnik
  • Sicherer Umgang mit EPLAN P8 oder vergleichbaren Elektro-CAD-Systemen
  • Gute Kenntnisse der Maschinenrichtlinie sowie relevanter Normen und Vorschriften
  • Verständnis für technische Zeichnungen, Lastenhefte und kundenspezifische Anforderungen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft für Inbetriebnahmen und Serviceeinsätze beim Kunden
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen

Nutze die einzigartige Gelegenheit, aktiv an unserer Transformation mitzuwirken.

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FAQ

Häufige Fragen

Bei uns ist der Weg zu deinem neuen Job unkompliziert und transparent. Du bewirbst dich online – wir schauen uns deine Unterlagen sorgfältig an und melden uns schnell bei dir. Wenn es passt, lernen wir uns zunächst in einem Onlinegespräch und in einem zweiten Schritt persönlich kennen und finden gemeinsam heraus, ob wir zueinander passen.

Wir setzen bewusst auf digitale Prozesse, damit die Bewerbung für dich unkompliziert, schnell und jederzeit möglich ist. Gleichzeitig legen wir großen Wert darauf, dass der gesamte Prozess von Menschen begleitet wird, die dich persönlich kennenzulernen möchten.

Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken auszubauen und neue Kompetenzen zu entwickeln – mit individuellen Weiterbildungen, Schulungen und Perspektiven für deinen nächsten Karriereschritt. All das besprichst du in deinem jährlichen Mitarbeitergespräch mit deiner/m Vorgesetzen.

Weiterbildung spielt eine zentrale Rolle, um Fähigkeiten aufzubauen, Veränderungen zu begleiten und langfristig erfolgreich zu sein – sowohl für Mitarbeitende als auch für Unternehmen.

Von Anfang an begleiten wir dich strukturiert und persönlich durch deine Einarbeitung. Du lernst Schritt für Schritt deine Aufgaben, dein Team und unsere Abläufe kennen und hast jederzeit Ansprechpartner an deiner Seite. Ein auf deine Bedürfnisse angepasster Einarbeitungsplan hilft dir dabei, den Überblick zu behalten.

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